仕事内容・一日の流れ
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WORKS / FLOW仕事内容・一日の流れ

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就労B ちーむ南6条

就労Ｂ ちーむ南６条は、障がいのある方々が自分のペースで働きながら社会参加や自立を支援する施設です。
私たちの主な業務としては、作業支援、生活支援、社会参加支援、工賃の管理、個別支援計画の作成・実施、
そして日々の引き継ぎやコミュニケーションの確保などが挙げられます。

WORKS仕事内容

仕事内容 仕事内容
作業支援・就労訓練
作業内容の指導 作業訓練を行い、ご利用者様が行う業務内容を適切に指導します。
これには、軽作業（手作業、組み立て、パッケージング、仕分けなど）や事務作業（データ入力、ファイリングなど）が含まれます。 作業の進捗管理 各利用者様の作業進捗を見守り、必要に応じてサポートします。作業がうまくいかない場合には、原因を特定し、適切な支援を行うことが求められます。
また、作業の質や量を評価し、報酬（工賃）に反映させるための管理をします。 スキルの向上支援 自分の能力に合った作業を行いながら、徐々にスキルを高めていけるように支援します。作業の難易度を少しずつ上げたり、異なる種類の作業を体験させることによって、ご利用者様の能力を引き出します。
個別支援計画の作成と実施
個別支援計画の策定 能力やニーズを考慮し、どのような作業や訓練が必要かを計画します。また、就労に向けての目標設定や生活支援の内容、必要なサポートを個別に設定します。 定期的な評価と振り返り 計画の進捗状況を定期的に評価し、必要に応じて目標や支援方法を修正します。
ご利用者様との面談や振り返りを行い、より効果的な支援ができるように調整を行います。
工賃（報酬）の管理
工賃の支払い管理 ご利用者様が行った作業に対して工賃が支払われます。職員は作業の進捗や成果に基づいて工賃を管理し、適切に支払います。また、利用者が工賃を適切に管理できるよう支援することも求められます。 報告書の作成 定期的に支援計画の進捗状況を報告書として作成し、上司や関係者に報告します。また、ご家族との連絡帳や進捗報告書も作成することがあります。
生活支援
日常生活の支援 ご利用者様が日常生活を自立して送るために必要な支援を行います。
食事の支援（食事作りや配膳）、身の回りの整理整頓、トイレや入浴のサポート、外出時の同行などが含まれます。 健康管理 健康状態に配慮し、必要に応じて定期的な健康チェックや体調管理を行います。
服薬の確認や体調不良の際の対応も重要な業務です。 外出支援 買い物や趣味活動、地域のイベントに参加するためのサポートを行います。
また、通院や職場見学、ボランティア活動などの社会経験を通じて、ご利用者様の社会参加を促します。
就職支援（就労移行支援との連携）
就労移行支援への移行支援 就労継続支援Ｂ型事業所を利用する方の中には、将来的に一般就労を目指す方もいます。そのため、一般就労を目指すためのサポートも行います。
必要に応じて、就労移行支援事業所やハローワークとの連携を取り、一般就労に向けたステップを踏む支援を行います。 就職活動のサポート 求職活動に必要な書類作成（履歴書、職務経歴書など）の支援や面接練習を行うこともあります。
スタッフ間の連携・チームワーク
チームでの支援 複数の職員がご利用者様の支援を行うため、日々の支援内容や注意点をスタッフ間で共有し、チームで協力しながら支援を提供します。定期的なミーティングや報告を通じて、支援の質を高めます。 スタッフの研修と教育 職員自身もスキルアップを図るため、研修や勉強会を通じて福祉・障がい支援の知識を深めます。良い支援を提供するために、スキル向上が重要です。
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